员工持股计划人员与比例 - 2024年员工持股计划参与人员合计不超800人[11] - 2024年董监高总持股比例合计不超15%，其他持有人合计不低于85%[34][35] 资金与股票来源 - 2024年计划资金来源为公司计提的持股计划专项激励基金18435万元[11] - 2024年计划股票来源为回购本公司A股股票[11] 时间相关 - 2024年计划基本存续期为24个月[12] - 通过购买公司回购或二级市场股票获得的锁定期为12个月[14] - 员工持股计划分五期实施，在2024 - 2028年每年滚动设立独立存续的各期计划[10] 业绩考核指标 - 2024年计划对应公司业绩考核指标为2024年归属于母公司的净利润相较于2023年增长不低于10.8%[15] 股份限制 - 公司全部有效员工持股计划所持股票总数累计不得超公司股本总额的10%[16] - 任一持有人所获股份权益对应股票总数累计不得超公司股本总额的1%[16] 回购情况 - 2023年10月30日公司通过回购计划，回购金额不超8亿元且不低于5亿元，回购价不超56.60元/股[41] - 截至2024年7月31日，公司已回购股份15217991股，最高价41.81元/股，最低价33.05元/股，总金额561151205.81元，均价36.87元/股[41] 受让情况 - 2024年计划受让股票价格为36.87元/股[44] - 按计划总额18435万元计算，受让股票5000000股[43] 计划管理 - 各期员工持股计划由公司自行管理，持有人会议为最高权力机构[60] - 管理委员会由3名委员组成，设主任1人，任期为该期持股计划的存续期[62]