激励计划流程 - 2023年12月12日多会议审议通过激励计划草案及考核办法等议案[9][10] - 2023年12月13 - 12月30日进行激励对象名单公示及核查[10] - 2024年1月5日股东大会审议通过激励相关议案[11] - 2024年1月8日董事会和监事会审议调整及首次授予事项[11] - 2024年7月12日董事会和监事会审议调整及授予预留部分事项[12] 激励计划数据 - 拟每10股派现金红利12元（含税），转增4股[14] - 调整后首次授予价格27.94元/股[14] - 调整后首次授予数量216.9153万股[14] - 调整后预留部分授予数量46.5983万股[14] - 2024年7月12日向38名对象授予46.5983万股[17] 其他情况 - 公司及激励对象授予条件已成就[20] - 调整与预留授予已取得必要授权和批准[21]