激励计划授予情况 - 首次授予日为2024年5月14日[2][13][29] - 首次授予限制性股票222.75万股，占公司股本总额2.76%[2][13] - 向4名激励对象授予第一类72.77万股，授予价15.37元/股[2][13] - 向80名激励对象授予第二类149.98万股，授予价24.59元/股[2][13] - 因9人放弃，首次授予对象由91人调为82人，数量由234.73万股调为222.75万股[6] - 第二类预留授予数量由41.50万股调为53.48万股，预留比例由15.02%调为19.36%[6] 激励计划时间节点 - 2024年3月26日，董事会和监事会审议通过激励计划议案[3][4] - 2024年4月1 - 11日，公司对激励对象公示，未收到异议[4] - 2024年4月29日，股东大会审议通过激励计划议案[5] 激励计划其他要点 - 激励计划有效期最长不超60个月[15] - 首次授予的限制性股票分3期解除限售/归属，比例40%、30%、30%[19] - 杨明辉获授第一类60.00万股，占授予总数21.72%，占公司股本0.74%[19] - 其他员工获授138.38万股，占授予总数50.10%，占公司股本1.71%[20] - 预留部分获授53.48万股，占授予总数19.36%，占公司股本0.66%[20] - 全部有效期内股权激励标的股票总数累计不超公司股本20.00%[20] 费用摊销情况 - 第一类授予72.77万股，需摊销总费用927.82万元，2024 - 2027年分别摊销351.80、386.59、150.77、38.66万元[29] - 第二类授予149.98万股，需摊销总费用584.58万元，2024 - 2027年分别摊销212.21、241.24、103.18、27.96万元[29] - 两类合计授予222.75万股，需摊销总费用1512.40万元，2024 - 2027年分别摊销564.01、627.83、253.95、66.62万元[29] 其他信息 - 2024年5月14日公司股票收盘价为28.12元/股[28][29] - 第二类有效期1、2、3年，年化波动率13.53%、13.66%、14.77%，无风险利率1.5%、2.1%、2.75%，股息率2.67%[28] - 北京中银（东莞）律师事务所认为激励计划授予事项已取得必要批准和授权[32] - 公司将继续按法规履行信息披露义务[32]