激励计划流程 - 2024年6月28日召开相关会议审议通过激励计划议案[8] - 2024年6月29日至7月8日公示激励对象名单无异议[9] - 2024年7月15日股东大会审议通过激励计划议案[10] - 2024年7月15日会议审议通过首次授予限制性股票议案[11] 授予情况 - 首次授予日为2024年7月15日[15] - 首次授予数量256.00万股，占股本总额2.4458%[15] - 首次授予人数141人，授予价格6元/股[15] 归属期安排 - 首次授予限制性股票分三个归属期，比例40%、30%、30%[16][17] - 预留部分不同授出时间归属期及比例不同[17] 人员分配 - 9位个人获授3 - 5万股，占比1.07% - 1.79%[19] - 132人获授219万股，占比78.21%[19] - 预留部分24万股，占比8.57%[19] 其他限制 - 激励对象获授需满足财务和自身条件[12] - 单个激励对象获授不超总股本1%[19] - 全部激励计划标的股票累计不超20%[19] - 预留部分激励对象12个月内确定[20]