激励计划授予与调整 - 2022年7月25日向88名激励对象首次授予750.00万股限制性股票，授予价7.96元/股[13] - 2023年6月19日向9名激励对象预留授予50.00万股限制性股票，授予价7.66元/股[15] - 2023年6月2日调整价格，首次授予部分限制性股票回购价调为7.66元/股[14] - 2023年6月2日调整价格，预留限制性股票授予价调为7.66元/股[14] - 2023年6月2日调整价格，股票期权行权价调为20.07元/股[14] 回购注销情况 - 2023年8月31日股东大会同意回购注销308,800股限制性股票，11月27日完成手续[15] - 2024年5月20日股东大会同意回购注销共计2,644,000股限制性股票[17] 业绩目标与完成情况 - 原首次授予限制性股票2022 - 2024年净利润或销售收入增长率分别不低于10%、30%和60%[19] - 原预留限制性股票2023 - 2024年净利润或销售收入增长率分别不低于30%和60%[19] - 公司2022年度完成目标，2023年度业绩未达目标[20] - 以2021年净利润2.18亿元为基数，2022年净利润不低于2.4亿元[26] - 以2021年营业收入12.03亿元为基数，2022年营业收入不低于13.23亿元[26] - 2023年净利润不低于2.83亿元，高于60%即高于3.49亿元[28] - 2023年营业收入不低于15.64亿元，增长率高于60%即高于19.25亿元[28] - 2024年净利润完成原目标90%（含） - 100%，即3.49亿元≥净利润>3.14亿元[28] - 2024年营业收入完成原目标90%（含） - 100%，即19.25亿元≥营业收入>17.32亿元[28] 解除限售条件 - 调整后激励计划解除限售考核年度为2022 - 2024年，每年考核一次[25] - 公司需达成营业收入或净利润条件之一，方可解除限售，公司层面解除限售比例取两者孰高值[34] - 公司对个人设置绩效考核指标，根据前一年度绩效考评结果确定是否解除限售[35] 其他 - 本次股权激励计划调整事项需经公司2024年第一次临时股东大会审议通过[38]