华盛昌:董事会薪酬与考核委员会议事规则
深圳市华盛昌科技实业股份有限公司董事会薪酬与考核委员会议事规则 第一章 总 则 深圳市华盛昌科技实业股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会议事规则 | 第一章 | 总 则 | 2 | | --- | --- | --- | | 第二章 | 人员组成 | 2 | | 第三章 | 职责权限 | 3 | | 第四章 | 决策程序 | 4 | | 第五章 | 议事细则 | 4 | | 第六章 | 附 则 | 6 | 第一条 为进一步建立健全本公司董事及高级管理人员的考核和薪酬管理 制度,完善公司治理结构,根据《中华人民共和国公司法》(以下简称"《公司 法》")、《深圳市华盛昌科技实业股份有限公司章程》(以下简称"《公司章 程》")及其它有关规定,特设立董事会薪酬与考核委员会,并制定本议事规则。 第二条 薪酬与考核委员会是董事会下设的专门工作机构,主要负责制定公 司董事及高级管理人员的薪酬政策及构架,制定薪酬标准,审批公司董事及高级 管理人员的薪酬方案,负责董事和高级管理人员的绩效评价。 第三条 本规则所称董事是指在本公司任职的董事长、董事(包括独立董事); 高级管理人员是指董事会聘任的总经理、副总经理、董事会秘书、财务 ...