激励计划流程 - 2021年1月29日董事会、监事会审议通过激励计划相关议案[11][12] - 2021年2月7 - 18日公示拟激励对象，22日监事会披露核查意见[12] - 2021年2月26日股东大会通过激励计划议案并授权董事会[13][14] - 2021年3月12日董事会调整激励对象名单及授予权益数量[14] 归属情况 - 2022年4月7日352名激励对象归属707.80万股限制性股票[17] - 2023年4月26日336名激励对象归属517.95万股限制性股票[18] - 2024年4月24日311名激励对象归属498.75万股限制性股票[21] - 2024年4月24日25名离职对象19.20万股限制性股票作废[23] 业绩考核 - 2023年营业收入564,169.64万元，达业绩考核要求[28][29] - 311名激励对象2023年考核均为“优秀”，归属比例100%[29]