董事长薪酬构成 - 董事长薪酬由年薪和年度奖金组成，年薪含固定和浮动两部分[6] 薪酬发放规则 - 固定年薪按月分摊发放，代扣代缴社保和公积金[7] - 浮动年薪次年1月31日前按考核兑现发放[8] 考核与奖金确定 - 年度奖金由薪酬与考核委员会考评确定额度并发放[9] 方案实施与解释 - 方案经股东大会决议通过实施，由薪酬与考核委员会解释[11]