激励计划流程 - 2024年8月27日审议通过激励计划相关议案[2][3] - 8月29日至9月9日公示拟激励对象名单[4] - 9月12日披露审核意见及自查报告[4] - 9月18日股东大会审议通过相关议案[5] - 9月23日审议通过调整激励对象名单及授予数量等议案[5] 激励计划调整 - 2人因个人原因放弃、1人因离职不再具备资格[6][9] - 激励对象人数由199人变更为196人[6][9] - 限制性股票总量由266.1万股调整为264.6万股[6][9] 调整影响 - 本次调整对财务和经营无实质性影响[8] - 律师认为调整及授予事项合规[10]