普联软件股份有限公司 总经理工作细则 （2023 年 12 月 26 日第四届董事会第七次会议修订） 第一章 总则 第一条 为明确普联软件股份有限公司（以下简称公司）总经理职责权限， 根据《中华人民共和国公司法》和《普联软件股份有限公司章程》（以下简称《公 司章程》）的规定，制定本细则。 第二条 总经理由董事会聘任，对董事会负责。 第三条 总经理主持公司日常生产经营和管理工作，组织实施董事会决议。 第二章 总经理的任职资格与要求 第四条 公司设总经理一名，副总经理若干名，实行董事会聘任制。可根据 管理需要，设常务副总经理一名。 第五条 总经理每届任期三年，连聘可以连任。 第六条 总经理任职资格应当具备下列条件： （一）具有较丰富的经济理论知识、管理知识及实践经验，具有较强的经营 管理能力； （二）具有调动员工积极性、建立合理的组织机构、协调各种内外关系和统 揽全局的能力； （三）具有一定年限的企业管理或经济工作经历，精通本行业、熟悉多种行 业的生产经营业务和掌握国家有关政策、法律、法规； （四）诚信勤勉、廉洁奉公、民主公道； （五）年富力强，有较强的使命感和积极开拓的进取精神。 第七条 有下列情形之一的，不得 ...