舆情制度 - 制度目的是提高公司应对舆情能力，保护投资者权益[4] - 舆情分四类，类型有重大和一般之分[4] 组织架构 - 舆情工作组由董事长任组长，董秘任副组长[5] - 信息采集设在董秘办，负责媒体信息管理[7] 处理机制 - 一般舆情董秘和董秘办处置，重大舆情工作组决策[9] - 信息处理有快速反应等四项原则[7] 其他规定 - 公司人员对舆情信息有保密义务，违规受处分[11] - 制度由董事会制定等，审议通过生效[14]