激励计划时间线 - 2023年8月17日董事会、监事会审议通过激励计划草案等议案[2][3] - 2023年8月18 - 28日公示首次授予激励对象名单[3] - 2023年9月5日股东大会审议通过激励计划草案等议案[5] - 2023年10月18日董事会和监事会审议通过首次授予限制性股票的议案[5] 股票作废情况 - 2名离职激励对象4.50万股第二类限制性股票作废[8] - 11名考核不达标激励对象2.8680万股股票作废[9] - 本次合计作废7.3680万股已授未归属第二类限制性股票[9] 其他 - 2024年10月17日会议通过调整授予价格等议案[6] - 作废股票事项不对公司财务和经营产生重大影响[10]