舆情制度 - 目的是提高公司应对舆情能力，保护投资者权益[5] - 分为重大和一般舆情[5] 组织架构 - 舆情工作组由董事长任组长，董秘任副组长[6] - 信息采集设在董事会办公室[7] 处理原则与措施 - 处理原则包括快速反应、真诚沟通等[9] - 一般舆情董秘和办公室灵活处置[10] - 重大舆情工作组开会决策控范围[11] 生效与修订 - 制度自董事会审议通过生效，由其修订解释[16]