人员设置 - 公司设总经理1名，副总经理若干名，财务总监1名，总工程师1名[7] 人员聘任与限制 - 轮值总经理由董事长提名，董事会聘任或解聘，任期一年，连聘可连任[10] - 特定情形人员及在控股股东等单位任非董事职务人员不得担任高管[11][12] 人员职责 - 总经理对董事会负责，可决定部分资产、资金运用及交易事项[14][16] - 副总经理协助总经理工作，按分工主管相应部门或工作[18] - 财务总监主管财务工作，需拟定财务会计制度等[20] - 总工程师主管技术工作，对总经理负责[21] 会议制度 - 总经理办公例会每月至少召开1次[25] - 总经理办公会议需1/3以上应出席人员出席方可举行[28] 工作汇报 - 总经理应每季度向董事会报告工作一次[33] - 特定要求下，总经理需在规定时间内报告工作[33][34]