限制性股票授予 - 2024年8月30日首次授予，11.63元/股向12人授111.59万股[5] - 2024年12月30日预留授予，11.63元/股向2人授20.75万股[3] 激励计划期限 - 激励计划有效期最长不超120个月[10] - 首次及预留授予限售期60、84、96、108个月[10] 解除限售安排 - 四个解除限售期分别自授予登记完成60、84、96、108个月后起，比例均25%[10] 解锁净利润目标 - 2024 - 2028年解锁目标值累计净利润20.96亿，触发值14.67亿[12] - 2024 - 2030年解锁目标值累计净利润39.40亿，触发值27.58亿[12] 个人考核解除比例 - 个人绩效A - E，各解除限售期对应不同比例[14] 人员获授情况 - 副总经理刘超获6.9180万股，占6.67%、股本0.016%[15] - 核心管理人员1人获13.8320万股，占13.33%、股本0.032%[15] 费用摊销 - 授予20.75万股总费用278.05万，2025 - 2033年预计摊销费用明确[23] 合规意见 - 广东信达、海通证券认为预留授予获批准授权，条件成就[25][26]