激励计划时间线 - 2023年5月4日，公司第五届董事会第三十七次会议审议通过激励计划相关议案[3] - 2023年7月21日，激励对象调整为233人，限制性股票数量调整为10144万股[4] - 2023年7月22 - 31日，对激励对象姓名在公司内部进行公示[6] - 2023年8月7日，2023年第四次临时股东大会审议通过激励计划相关议案[7] - 2023年9月21日，修订本激励计划公司层面业绩考核要求[8] - 2023年10月13日完成向218名激励对象授予8324万股限制性股票登记[16] - 2023年11月3日，向激励对象授予预留限制性股票[10] - 2023年12月22日完成向58名激励对象授予1776万股预留限制性股票登记[16] - 2024年10月14日，2024年第七次临时股东大会审议通过调整回购价格和首次授予股票第一个解除限售期解除限售条件成就的议案[10] 激励计划数据 - 2023年拟授予限制性股票10114万股，首次授予8324万股，预留授予1790万股，剩余14万股不再授予[15] - 2023年7月25日，首次授予限制性股票的授予价格调整为每股1.41元[5] - 因2023年度分红派息，限制性股票回购价格调整为1.379元/股[17] - 本次符合解除限售条件的激励对象58人，可解除限售的限制性股票数量710.40万股，占公司总股本0.5189%[2] - 预留授予限制性股票第一个解除限售期解除限售比例为40%，第二个为40%，第三个为20%[11] - 预留授予限制性股票授予日为2023年11月3日，上市日为2023年12月26日，第一个限售期于2024年12月25日届满[12] 业绩与考核 - 2023年净利润较2022年净利润增长率为108.60%，满足业绩考核要求[13] - 58名激励对象2023年度考核结果均满足100%解除限售条件[14] 股份流通 - 本次解除限售的限制性股票上市流通日为2024年12月26日[3] - 解除限售前后，限售条件流通股/非流通股比例从5.19%降至4.69%，无限售条件流通股比例从94.81%升至95.32%，总股本不变[21] 其他事项 - 公司召开第六届董事会第十四次会议[24] - 公司召开第六届监事会第九次会议[24] - 上海中联律师事务所出具法律意见书[24]