激励计划授予情况 - 2023年10月19日为首次授予日，授予109名激励对象249.90万股第二类限制性股票，授予价格11.48元/股[17] - 2024年8月19日调整授予价格为11.28元，确定为预留授予日，授予18名激励对象25.15万股[17] - 2024年11月1日作废5名离职激励对象3.60万股，合计作废6名激励对象4.60万股[19][20] 业绩数据 - 以2022年业绩为基数，2023年营业收入增长率50%，净利润增长率90%[23] - 2023年公司实现营业收入182,702.46万元，净利润14,682.47万元，较2022年增长59.11%[23] - 公司层面归属比例达100%，股份支付费用影响后数值较2022年上涨97.49%[24] 归属情况 - 首次授予的限制性股票第一个归属期为2024年10月19日至2025年10月18日，归属比例30%[23] - 首次授予部分第一个归属期可归属数量73.89万股，占总股本0.32%，可归属人数104人[26] - 倪铭本次可归属105,000股，魏迎春本次可归属36,000股，97名其他人员本次可归属471,900股[27]