公司管理架构 - 公司经理机构设总经理1名、副总经理若干名、财务负责人1名[4] - 副总经理协助总经理工作并对其负责，受委托开展分管业务[10] - 财务负责人对总经理负责，协助做好财务工作，组织编制执行预算等[12] 会议相关规定 - 总经理办公会议记录保管期限为10年[15] - 总经理办公会议原则上需二分之一以上应参加人员出席方可举行[16] - 工作例会应提前3天通知与会人员并送达相关资料[24] 总经理职权 - 总经理拟订职工工资等规章制度需先听取职工代表意见[11] - 合同金额100万元以下公司年度经营计划内资金等事项由总经理审批并抄送董事长[25] - 总经理对特定固定资产有处置权[25] 报告与责任 - 遇重大事项总经理等应半小时内报告董事长[30] - 总经理应定期书面报告董事会和监事会工作[29] 考核与细则 - 高级管理人员绩效评价由董事会负责组织，其他由总经理负责[32] - 本细则修改由总经理负责组织，经董事会批准生效[35]