激励计划 - 2024年5月10日首次授予总数调减为2230.96万份，向107名对象授予，行权价13元/股[11][12][13] - 2024年12月30日预留授予，向24名对象授予463.58万份，行权价12.09元/股[14] 业绩指标 - 2022年归母扣非净资产现金回报率不低于21%，不低于对标企业50分位[20] - 2019 - 2022年利润总额复合增长率不低于22.3%，不低于对标企业50分位[20] - 2022年经济增加值达成国资委下达目标[20]