股权激励 - 2024年11月14日授予9名高管及核心员工24万股预留限制性股票，授予价3.43元/股[2] - 激励计划有效期最长48个月，分两期解除限售，比例均50%[6] - 2024年11月28日首次授予限制性股票第一个解除限售期解除限售405,000股[15] - 2024年12月25日2022年股权激励计划第二个行权期股票期权行权[15] 业绩目标 - 第一个解限售期2024年净利润不低于6400万元，第二个2025年不低于7000万元[7][8] 资金与费用 - 截至2024年11月23日收到认购资金823,200元，计入股本240,000元，资本公积583,200元[9] - 本次授予限制性股票应确认股份支付总费用680.88万元，2024 - 2026年分别摊销85.11万元、453.92万元、141.85万元[11][12] 股份结构 - 授予后有限售条件股份变为29,207,775股，占比44.60%；无限售条件股份为36,276,725股，占比55.40%[13] - 公司股本总额变为65,244,500股[15] - 控股股东钟永铎持股比例由50.57%变为50.39%，未变更控股权[17]