舆情管理制度 - 舆情管理制度于2025年1月21日经第六届董事会第六次会议审议通过[2] - 舆情分重大和一般，重大指传播广、影响大负面舆情[7] 组织架构 - 成立舆情工作组，董事长任组长[9] - 舆情信息采集设在董事会办公室[10] 处理原则与措施 - 处理原则包括快速反应等[12] - 一般舆情组长灵活处置，重大舆情召集会议决策[14] - 重大舆情处置措施含调查、沟通、澄清等[15] 适用范围与生效 - 制度适用于公司及其控股子公司，董事会负责修订解释[23] - 制度自审议通过生效，修订亦需董事会审议[23]