新奥天然气股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划实施考核管理办法 （2025 年 1 月） 新奥天然气股份有限公司（以下简称"公司"）为进一步完善公司法人治理结构，健全 公司的激励约束机制，形成良好均衡的价值分配体系，充分调动公司核心团队的积极性， 使其更诚信勤勉地开展工作，以保证公司业绩稳步提升，确保公司发展战略和经营目标的 实现，拟实施 2025 年限制性股票激励计划（以下简称"股权激励计划"或"限制性股票激励 计划"）。 为保证股权激励计划的顺利实施，现根据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和 国证券法》《上市公司股权激励管理办法》《上海证券交易所股票上市规则》和其他有关 法律法规、规范性文件以及《新奥天然气股份有限公司章程》《2025 年限制性股票激励计 划（草案）》的相关规定，并结合公司的实际情况，特拟定《新奥股份 2025 年限制性股 票激励计划实施考核管理办法》（以下简称"本办法"）。 一、考核目的 进一步完善公司法人治理结构，建立和完善公司激励约束机制，保障公司股权激励计 划的顺利实施，并在最大程度上发挥股权激励的作用，进而确保公司发展战略和经营目标 的实现。 二、考核原则 考核评价必 ...