期权计划 - 2021年3月29日期权预留总额550万份，行权后对应550万元注册资本，行权价4元/注册资本[3] - 2021年11月30日和12月15日调整后期权计划总额不超2200万份，行权价1元/股[6] - 2023年7月11日注销5名激励对象32万份未行权股票期权[7] - 2024年10月30日注销26.98万份到期未行权股票期权[9] - 截至第一个行权期前，注销32万份后有效期权2168万份，持有对象57人[13] - 第一期授予期权1960万份，行权价1元/股，授予57人[13] - 第二期授予期权142万份，行权价1元/股，授予3人[13] - 第三期授予期权98万份，行权价5元/股，授予7人[13] - 各期授予激励对象共62人[12] - 公司注销2人25.20万份未行权股票期权，累计注销84.18万份[14] - 2021年股票期权激励计划有效期权1290.20万份，激励对象55人[14] 行权情况 - 第一个行权期57名激励对象行权825.62万份股票期权[13] - 2023年9月4日第一个行权期第一次行权，51人行权269.72万股[15] - 2024年6月28日第一个行权期第二次行权，30人行权276.60万股[15] - 2024年7月22日第一个行权期第三次行权，8人行权194.30万股[16] - 2024年9月26日第一个行权期第四次行权，4人行权85.00万股[16] - 第二个可行权期第二期3人可行权42.60万份，占总股本0.09%[22] - 董事副总经理郭耀辉获授292万份，可行权4.8万份，占比30%[25] - 核心技术人员苏强获授116万份，可行权4.8万份，占比30%[25] - 董事高管2人获授408万份，可行权9.6万份，占比30%[25] - 重要岗位人员1人获授110万份，可行权33万份，占比30%[25] 业绩与规定 - 2022年经审计合并报表营收35668.45万元，较2020年同比增长72.07%，业绩考核达标[22] - 激励对象上市后行权认购股票，三年内不减持，期满比照董监高减持规定执行[27] - 公司董高人员任职期间每年转让股份不得超所持总数25%，离职后半年内不得转让[27] 其他 - 监事会认为激励对象行权资格合法有效，同意办理行权手续[28] - 公司将根据行权窗口期统一办理行权及登记手续，以股份变更登记日为行权日[29] - 本次股票行权不会对公司财务状况和经营成果产生重大影响[31] - 律师认为公司本次行权已取得必要批准授权，等待期届满、行权条件成就[32]