激励计划时间线 - 2023年4月10日通过激励计划相关议案[5] - 2023年4月17 - 27日首次授予激励对象名单公示[6] - 2023年5月9日第二次临时股东大会通过激励计划议案[7] - 2023年6月20日通过调整首次授予相关议案[7] - 2024年5月6日通过授予预留部分限制性股票议案[8] - 2024年5月8 - 17日预留授予激励对象名单公示[8] - 2025年3月11日通过调整授予价格和作废部分股票议案[8] 业绩与权益分派 - 2024年度归母净利润82,231,686.40元未达考核触发值[11] - 2023年年度权益分派以282,182,007股为基数，每10股派3元现金[10] 激励对象与股票调整 - 激励计划授予价格调整为9元/股[10] - 部分激励对象因离职、身故不再具备资格[11] - 共计作废112.575万股限制性股票[13] - 首次授予激励对象总人数调整为96人[13] - 预留授予激励对象总人数调整为2人[13] - 已获授未归属股票由443万股调整为330.425万股[13] 信息披露 - 公司将公告授予相关文件并履行信息披露义务[14] - 调整激励计划及作废股票事项获必要批准授权[15][16][19]