ESG管理办法 - 制定ESG管理办法加强社会责任管理推动可持续发展[2] - ESG管理工作遵循战略引领等原则[4] 发展战略 - 立足“双碳”目标发展清洁能源走绿色零碳道路[7] 管理机制 - 建立安全生产等风险管理机制[8] - 推进人才管理体制机制创新改革[8] - 强化法治风控和合规管理完善内控风险体系[9] 组织架构 - 董事会是ESG管理决策机构[12] - 战略委员会负责ESG监督检查[12] - 由三组具体负责ESG管理工作[13] - ESG工作办公室由两部组成协调推进日常工作[15] - 各职能部门是执行主体各单位是责任主体[17] 指标与培训 - 建立涵盖四方面的ESG综合指标体系[20] - 定期组织ESG管理培训参加交流对标学习[22] 信息披露 - 加强ESG利益相关方管理常态化开展信息披露[25] 报告编制与发布 - 党建工作部牵头编制年度ESG报告次年证券法务部与年报一起发布[27] - 编制参照多份文件标准发布遵循规定[28] - 报告发布后通过多种渠道宣传推广[28] 监督与问责 - 加强ESG监督管理将工作履责情况纳入考评体系[31] - 对ESG工作落实不力造成重大恶性事件的追责问责[31]