董事会秘书聘任 - 公司应在上市后或原任离职后三个月内聘任[4] - 受处罚或谴责、多次通报批评人员不得担任[6] 董事会秘书职责 - 负责信息披露事务，协调工作并制定制度[13] - 有权了解财务经营情况，查阅文件[14] 董事会秘书解聘 - 解聘需有充分理由，空缺超3个月董事长代行[9] 证券事务代表 - 董事会应聘任协助履职，任职条件参照执行[15][16] 细则实施 - 细则经审议通过实施，解释修订权归董事会[24][25]