激励计划主体资格 - 公司具备实施2025年限制性股票激励计划的主体资格[1] - 首次授予激励对象主体资格合法有效[2] 激励对象情况 - 首次授予激励对象无禁止参与情形，未包括独立董事、监事[1][2] 流程安排 - 首次授予激励对象名单公示期不少于10天[2] - 监事会将在股东大会审议前5日披露审核意见及公示说明[2] 合规性 - 《激励计划（草案）》制定、审议流程和内容合规[3] - 激励对象限制性股票授予和归属安排未违规[3] 其他 - 公司无向激励对象提供财务资助的计划[3] - 实施激励计划利于公司可持续发展[3]