薪酬方案适用 - 适用对象为在公司领取薪酬的董监高[1] 薪酬方案期限 - 使用期限为2025年1月1日至12月31日[1] 津贴标准 - 独立董事津贴12万元/年（税前）[1] - 非执行董事津贴8万元/年（税前）[1] - 外部监事津贴8万元/年（税前）[1] 发放方式 - 担任管理职务董监高薪金按月发放[2] - 未担任管理职务董监及独立董事津贴季度发放[2] - 董监高离任薪酬按实际任期计算发放[2] 其他规定 - 薪酬个税由公司统一代扣代缴[2] - 高管薪酬经董事会审议通过生效[2] - 董监薪酬须股东大会审议通过生效[2]