业绩考核 - 2022 - 2024年每年对限制性股票激励计划考核一次[4] - 2024年净利润、毛利润未达第三个归属期业绩考核目标[6] 股票处理 - 2025年4月10日作废2022年限制性股票2,083,800股[1] - 激励对象1,942,200股限制性股票取消归属并作废[7] - 6名离职激励对象141,600股限制性股票由公司作废[8] 其他情况 - 本次作废对财务和经营无实质影响，不影响团队稳定性[9] - 监事会和律师认为作废符合规定[10][11] - 公告2025年4月11日发布，含相关决议和意见书[12][14]