业绩数据 - OEM销售部销售额同比增长18.4%，IC业务新增22家优质客户[64] - 晶圆部直接员工同比下降16%，产量提升33.4%，预计2025年5吋晶圆年产能1.5万片[66] - 宿迁固德小信号项目一阶段产能每月可达30KK[66] - 晶银新材销售额再创新高[67] 产品研发 - 过去一年申请专利30项，其中发明专利15项；申报专项资金类项目9项，荣誉类项目8项[60] - 过去一年研发部完成4个项目量产，开展5个新项目，推动7个项目进入试生产阶段[60] - 完成712款原有自主品牌产品更新迭代开发，重点推出36款低、中、高压MOS和SiC新产品及3个系列低成本TVS新产品[61] - 明皜传感TPMS用加速度计第一代产品实现量产[68] 品质提升 - 全线不良率下降10%，过程品质异常减少24%[60] - QFN系列产品封装良率创新高达99.8%[60] - 品质管理中DI投诉下降63%、PPAK下降20%、SMX下降16%、QFN下降15%，QC GATE退货率下降30%[62] - 电镀线轴向引脚异色不良率下降89.8%，制造二部新工序成型点胶不良率降至0.01%[63] - 制造三部加工周期从9天缩短至5天[63] 市场拓展 - 对接世界Top10 OEM客户，新增10个重大项目紧密合作，完成400多款新产品认证[61] - 全年通过客户审核131家，其中汽车客户占比31%[62] - 马来西亚AIC建立汽车产品量产封测线并通过关键客户审核[67] - 马来西亚生产基地已投产运营[67] 员工关怀 - 公司为准妈妈准备11个专题100多个课时的品德教育学习课程[20] - 公司实施包括二年育婴假期在内的女性员工及其孩子的人文关怀措施[20] - 公司开设免费爱心园暑托班，为职工提供帮助[11] - 公司给予员工个性化福利数十项，包括额外带薪年休假、职员健康体检等[32] - 公司创新性推出拜师会，改善员工关系和上下级关系[22] - 公司为员工提供羽毛球、乒乓球和篮球场等运动或娱乐场地[29] - 锝道新人培育营40多名学员顺利毕业，引进中高级人才11人[58] 社会责任 - 第46个植树节固锝志愿者植树400余棵[47] - 4月份爱心文具捐赠活动募集书本类1220本、笔810支、彩色笔900支[53] - 2024年12月25日向广西天等县乡村捐款10万元，12月31日向苏州高新区慈善总会捐款20万元，11月25日向苏州工业园区雪莲花助学联合会捐款2万元[54] 公司治理 - 公司指定证券部为信息披露专门机构，由董事会秘书负责信息披露工作[15] - 公司指定董事会秘书为投资者关系管理活动负责人[17] - 董事会内部按功能设立审计、战略、提名、薪酬与考核四个专门委员会，均由独立董事任会议召集人[18] - 公司监事会负责对董事、经理及其他高管人员履职情形及公司依法运作情况进行监督[19] - 公司审计内控部门负责对全公司及下属各企业、部门的财务收支及经济活动进行审计、监督[19] - 公司通过股东大会、董事会、监事会各司其职行使决策权、执行权和监督权[14] - 公司严格按照相关规定履行信息披露义务，信息在《证券时报》和巨潮资讯网公告[15] 其他 - 苏高职固锝电子学院2019 - 2024级招生人数分别为35人、21人、28人、33人、32人、20人，共计169人[25] - 公司自成立以来未发生一起员工因公死亡事故，近年来未发生重伤事故[30] - 公司2015年与苏州工业职业技术学院建立稳定合作，实现员工学历教育稳步提升[24] - 公司2013年成为世界卫生组织健康城市合作中心的健康单位及江苏省健康促进示范企业[29] - 公司2015年职工之家正式成立，连续多年被苏州高新区总工会授予“模范职工之家”称号[32] - 公司连续多年获苏州市人民政府授予的“劳动关系和谐企业”称号[32] - 公司建立反舞弊机制，设立举报投诉平台[23]