会议信息 - 第三届董事会第九次会议于2025年4月14日召开，应出席董事9人，实际出席9人[3] - 董事会提议于2025年5月7日以现场与网络投票结合方式召开2024年度股东会[70] 议案表决 - 《关于公司2024年度总经理工作报告的议案》等多项议案表决同意票居多，部分需提交股东会审议[5][8][11] - 同意高级管理人员2024年度薪酬及对应方案，6票同意、3票回避[38][40] - 同意以不超5.00亿元暂时闲置募集资金和不超10.00亿元闲置自有资金进行管理[41][45] 员工持股 - 2024年员工持股计划第一个锁定期解锁比例50%，可解锁187万股，占总股本0.29%[48][49] - 同意实施2025年员工持股计划及制定管理办法，提请授权董事会办理相关事项[49][51][53] 制度修订 - 同意修订《公司章程》部分条款、股东会议事规则等多项制度[59][61][63] - 同意制定市值管理制度，部分议案需股东会三分之二以上（含）通过[65]