薪酬方案 - 2025年4月16日召开会议审议薪酬方案[2] - 独立董事津贴10万元/年（含税），半年发放一次[2] - 非独立董事、监事按岗位依薪酬标准领薪[2][3] - 高管薪酬由工资加奖金构成，与目标完成挂钩[4] - 离任人员薪酬按实际任期计算发放[6]