激励计划授予信息 - 2025年4月18日为预留授予日，以14.71元/股向117名激励对象授予169.00万股限制性股票[3][16][26] - 预留授予数量占目前公司股本总额的0.98%[4][17] 权益分派 - 2023年年度权益分派，每10股派发现金红利4.50元（含税），每10股转增3股[11] - 2024年半年度权益分派，每10股派发现金红利1.20元（含税）[11] 激励计划调整 - 2024年限制性股票激励计划授予价格由19.73元/股调整为14.71元/股[12] - 2024年限制性股票激励计划数量由671.30万股调整为872.69万股[12] - 首次授予数量由541.30万股调整为703.69万股[12] - 预留股份数量由130.00万股调整为169.00万股[12] 归属期安排 - 第一个归属期自预留授予日起12个月后的首个交易日至24个月内最后一个交易日，归属权益数量占30%[19] - 第二个归属期自预留授予日起24个月后的首个交易日至36个月内最后一个交易日，归属权益数量占40%[19] - 第三个归属期自预留授予日起36个月后的首个交易日至48个月内最后一个交易日，归属权益数量占30%[19] 激励对象获授情况 - 董事长刘晓春获授260,980股，占本次预留授予总量的15.44%，占总股本的0.15%[22] - 董事等小计获授896,680股，占本次预留授予总量的53.06%，占总股本的0.52%[22] - 其他激励对象（102人）获授793,320股，占本次预留授予总量的46.94%，占总股本的0.46%[22] 模型计算 - 用Black - Scholes模型计算第二类限制性股票公允价值，基准日为2025年4月18日，授予169.00万股[29] - 计算模型参数：标的股价37.59元/股，有效期12、24、36个月，波动率40.7023%、33.1942%、30.8108%，无风险收益率1.4300%、1.4495%、1.4822%，股息率1.88%[29] 费用摊销 - 预计摊销总费用3722.91万元，2025 - 2028年分别摊销1582.08万元、1446.38万元、586.15万元、108.30万元[33] 其他 - 公告发布时间为2025年4月19日[38]