薪酬方案审议 - 2025年4月18日会议审议2025年度董监高薪酬方案，提交2024年度股东会审议[1] 薪酬方案期限 - 适用期限自2024年度股东会批准至2025年度股东会新决议[2] 各类人员薪酬构成 - 担任管理职务非独立董事薪酬含管理职务薪酬和董事津贴[3] - 独立董事津贴9万元/年[3] - 任职监事薪酬含岗位薪酬和监事津贴[3][4] - 高级管理人员薪酬含基本工资和绩效奖金[4] 其他薪酬规定 - 董监高离任薪酬按实际任期计算发放[6] - 薪酬个税由公司统一代扣代缴[6]