管理层设置 - 公司设总经理一名，每届任期三年，连聘可连任[4] - 兼任特定职务的董事不得超董事总数二分之一[5] 总经理职责 - 主持生产经营管理，实施董事会决议并报告工作[7] - 可提请聘任或解聘部分高管，决定其他管理人员任免[7] - 对董事会负责，报告重大合同、资金及盈亏情况[9][10] 其他规定 - 拟订涉职工利益问题应听取工会和职工代表意见[10] - 总经理须接受审计，未经离任审计不得办理离任手续[10]