股票期权激励 - 2025年计划授予300名核心人员股票期权[1] - 授予数量285.80万份，占总量100%、总股本0.52%[1] - 激励对象不包括特定人员，单人获授不超1%，累计不超10%[1] - 激励对象提前离职或放弃，董事会调减或分配份额[1]