北新集团建材股份有限公司 2024 年限制性股票激励计划管理办法 （修订稿） 为贯彻落实北新集团建材股份有限公司（以下简称"公司"）2024 年限制性股 票激励计划（以下简称"激励计划"）及《上市公司股权激励管理办法》（以下简 称"《管理办法》"）等其他有关法律、法规、规范性文件的相关规定，明确激励 计划的管理机构及其职责权限、实施程序、特殊情形处理、信息披露、财务会计与 税收处理、监督管理等各项内容，制定本管理办法。 一、管理机构及其职责权限 公司董事会薪酬与考核委员会负责拟订激励计划草案，经董事会审议通过该草 案，董事会薪酬与考核委员会/监事会核实激励对象名单，并经国资主管单位审核批 准、公司股东大会决议通过后，董事会具体负责公司股权激励计划的考核与实施工 作，董事会薪酬与考核委员会负责在董事会指导下进行相关薪酬及绩效的考核。如 本激励计划实施期间，公司根据最新监管规则取消监事会后，则由董事会薪酬与考 核委员会按照监管相关规则履行相关职责。 二、激励对象及激励额度 （一）激励对象为与公司或公司的子公司具有雇佣关系或者在公司或公司的子 公司担任职务的董事、高级管理人员、核心骨干人员。激励对象中，董事、高级管 ...