公司文化活动 - 公司于10月4日至5日举办第十二届中秋孝文化节，宴请员工、员工父母及合作伙伴，共计19000余人参加，每天举办上千桌次宴席 [2] - 公司创始人在活动中连续两天为每一位员工父母献上600元节日礼金和鲜花，现场礼金发放总额超1000万元 [2] - 创始人表示该活动已举办十几年，旨在庆祝节日并让员工成为制造业中最幸福的员工，强调员工是公司的核心 [2] 员工激励与奖金发放 - 2024年公司纯利润2.6亿元，计划给员工发放1亿多元奖金 [5] - 2024年1月25日公司年会为一线员工在场发放现金，现场准备奖金不到4000万元，驻外业务经理奖励年后领取，总奖励金额1亿多元，外省员工年终奖已提前发放 [5] - 2023年公司销售年度总结大会上面向40名销售员工总计发放6100万元奖金，最低奖金100万元，最高奖金500万元 [6] - 2023年公司还举办了数钱比赛，发放1200多万元现金，数钱最多的员工获得15.7万元现金，2023年总计发放年终奖超过7300万元 [6][7] - 公司管理风格强调对员工友善，不要求打卡，给予员工灵活性 [6] 公司业务与地位 - 公司主要从事多种起重机及配套件产品的研发、生产和销售，主要产品包括"矿源"牌桥式起重机、门式起重机、电动葫芦等110余种起重机械，主业与矿无直接关系 [7] - 公司成立于2002年，创始人为崔培军，其持有公司98.88%的股权 [9] - 公司在2024年河南民营企业100强榜单中位列第30位 [9] - 公司客户涉足航空航天、汽车船舶、钢铁冶炼、石油化工、铁路军工等领域，包括中国宝武、中铁集团、中冶集团、中核集团、中国航空集团等大型央企 [9] 创始人背景 - 公司创始人崔培军为1965年2月生人，中共党员，现任公司党委书记、董事长，并担任河南省孝文化促进会常务副会长 [10] - 创始人于1979年赴上海创业，先后开办眼镜门市部、起重机经销部，并于2002年4月带领七人筹建小组成立公司 [10] - 创始人于2004年成立"河南矿山助学基金会"，每年捐资100余万元资助贫困大学生，曾当选2015年度"河南省十大经济年度人物"并于2018年入选"中国好人榜" [10]