公司概况与融资 - 公司Humans&于去年9月成立，定位为以人为中心的AI基础模型公司 [1] - 公司宣布完成4.8亿美元种子轮融资，估值达到44.8亿美元 [1] - 主要投资人包括英伟达、亚马逊创始人贝索斯、SV Angel以及GV等 [1] 核心产品理念与定位 - 核心理念是让AI赋能人类而非取代人，强调构建能够增强人类组织能力的“连接组织” [1][3] - 目标不是构建对话型AI，而是构建面向“协调与协作”的基础AI模型体系 [2] - 旨在解决当前AI模型在社交智能、多人协同、跨时间协作以及实时组织复杂任务方面的不足 [1][2] - 有观点认为其可能成为“自动化 vs 增强型 AI”的一个分水岭 [3] 技术路径与核心能力 - 计划通过长期强化学习和多代理强化学习训练模型，以实现长期规划、调整计划及参与多人协作 [3][8] - 模型需具备理解团队意图与优先级冲突、跟踪长期任务与协作目标、跨参与者协调计划与决策等核心能力 [5] - 模型旨在学会像人类协作者一样提出恰当问题，并建立共享上下文而非针对单一用户回复 [5] - 训练方式强调更多人类与AI的互动协作，目标是使AI能规划、行动、修正并长期贯彻执行，而非生成一次性答案 [7][8] 团队背景 - 联合创始人兼CEO Eric Zelikman是斯坦福博士，来自xAI，曾负责Grok-2预训练和Grok-3 RL扩展 [6] - 联合创始人Andi Peng是麻省理工博士，来自Anthropic，曾参与Claude 3.5至4.5的强化学习和后期训练 [6] - 联合创始人Georges Harik是Google第7号员工，曾参与Gmail、Google Talk及Google首个广告系统设计 [6] - 另两位联合创始人Yuchen He来自OpenAI，Noah Goodman是斯坦福教授 [6] 市场定位与早期进展 - 产品被类比为AI时代的Calendly，属于通用型产品，并已显现网络扩张效应 [9] - 在自然传播情况下，已获得200多家企业客户，且实现完全零人工参与 [9] - 联合创始人认为行业正结束第一波规模化范式，进入第二波应用浪潮，用户正试图弄清楚如何利用AI [6]