文章核心观点 - 现代商业环境中公司欺诈、不当行为和错误决策频发，导致首席执行官成为首要追责对象 [1] - 首席执行官被罢免的常见原因包括公司欺诈、财务或道德失当、业绩不佳和错误的商业决策 [2] - 文章列举了五位知名首席执行官因公司丑闻而被罢免的案例 [3] 卡洛斯·戈恩 (雷诺-日产-三菱联盟) - 卡洛斯·戈恩于2018年因道德失当辞去雷诺-日产-三菱联盟首席执行官职务 [4] - 日产公司调查发现戈恩存在少报薪酬等问题，并在2018财年第三季度记录了92亿日元（2018年合8500万美元）未入账款项，据称与其薪酬计划有关 [5] - 戈恩被日产免职后秘密逃离日本至黎巴嫩，并因此与日产互诉，戈恩起诉日产索赔10亿美元，日产反诉戈恩索赔9000万美元 [6] 伊丽莎白·霍姆斯 (Theranos) - 伊丽莎白·霍姆斯于2018年在被起诉当天辞去Theranos首席执行官职务 [7][9] - 霍姆斯曾因创立Theranos被《福布斯》列为最年轻白手起家女亿万富翁，净资产达45亿美元 [8] - 《华尔街日报》调查揭露Theranos技术声称夸大，霍姆斯被指控欺诈投资者数亿美元，于2023年4月开始服刑11年零3个月 [9][10] 亚当·诺依曼 (WeWork) - 亚当·诺依曼于2019年在计划首次公开募股前辞去WeWork首席执行官职务 [11][12] - WeWork在2019年巅峰时期在全球124个城市拥有800个地点，估值高达470亿美元 [12][14] - 公司招股说明书暴露盈利问题，其扩张计划导致估值暴跌，诺依曼在离职时获得公司董事会17亿美元补偿 [13][14] 特拉维斯·卡兰尼克 (Uber) - 特拉维斯·卡兰尼克于2017年因公司文化问题被迫辞去Uber首席执行官职务，并于2019年退出董事会 [15][17] - Uber作为早期网约车应用迅速增长，到2017年员工数达1.2万人 [16] - 2017年初公司被指控存在有毒工作文化和性骚扰问题，尽管采取改进措施，卡兰尼克仍被迫辞职 [17] 丹尼斯·米伦伯格 (波音) - 丹尼斯·米伦伯格于2019年12月因两起空难辞去波音首席执行官职务 [18][21] - 波音737 MAX机型发生两起致命事故，共导致346人死亡，其自动飞行控制系统被指部分归责 [21] - 米伦伯格在波音工作多年，2015年成为公司第12任首席执行官，但任期远短于通常的10年 [18][19] 其他被罢免的首席执行官案例 - 山姆·班克曼-弗里德于2022年11月辞去FTX首席执行官职务，公司随后破产，其个人260亿美元净资产蒸发 [22] - 约翰·斯坦普夫于2016年10月辞去富国银行首席执行官职务，并被迫放弃4100万美元股票奖励，因银行未经客户同意开设数百万账户 [23] - 伯纳德·埃伯斯于2002年4月被免去世通公司首席执行官职务，公司因110亿美元会计欺诈破产，其本人被判25年监禁 [24]