计划概览 - SPIE宣布启动第九期员工持股计划“SHARE FOR YOU” [1] - 订阅期为2025年9月25日至10月16日 员工可通过直接认购或通过员工持股基金增持公司股份 [2] - 此次认购价格为每股38.55欧元 较2025年9月19日前20个交易日的平均开盘价有20%的折扣 [3] 参与范围与历史 - 该计划面向17个国家的超过49,000名员工 [4] - 自2021年12月起 员工已成为公司最大股东 截至2025年6月30日 员工持有公司9.4%的资本 [4] - 2024年该计划获得巨大成功 超过20,000名公司员工认购了股份 [2] 认购条款 - 受益人需在认购期结束时拥有至少三个月的工龄 [6] - 年度缴款不得超过参与者年总薪酬的四分之一 [10] - 认购的股份或相应基金单位需锁定约五年 直至2030年6月1日 除非提前解锁 [11] 公司背景 - SPIE是能源和通信领域多技术服务领域的欧洲独立领导者 [16] - 集团拥有55,000名员工 致力于经济脱碳、支持能源转型和负责任的数字化转型 [16] - 2024年集团实现合并营收99亿欧元 合并EBITA为7.12亿欧元 [16]

核心观点 - 公司启动一项名为“We Share Amundi”的、专门面向员工的增资计划，旨在增强员工的归属感并使其参与公司经济价值的创造 [2] - 此次增资计划对每股净收益的影响预计可忽略不计，最大发行股数上限为1,000,000股，占公司股本的不到0.5% [4] 增资计划概述 - 增资计划最初于2025年2月3日决定，面向公司员工、提前退休人员及退休员工 [2][7] - 员工认购期为2025年9月15日至9月26日，增资计划定于2025年10月23日进行，新股将于2025年10月27日在巴黎泛欧交易所上市 [3][8] 增资条款细节 - 发行证券为现金增资，根据2025年5月27日年度股东大会第27号决议进行，不设优先认购权 [7] - 增资上限为1,000,000股，每股面值2.50欧元，新股将与现有普通股同化 [8] - 认购价格定为44.85欧元，此价格基于2025年8月15日至9月11日期间20个交易日的开盘价平均值，并给予30%的折扣 [11] 员工资格与认购限制 - 计划适用于法国及奥地利、捷克、德国、香港、爱尔兰、意大利、日本、卢森堡、马来西亚、新加坡、西班牙、瑞士、台湾和英国等地的集团实体员工 [9] - 合格员工需在2024年1月1日至认购期最后一天之间有至少三个月（可非连续）雇佣关系 [10] - 每位员工最高投资上限为40,000欧元，此上限评估涵盖员工在2025年可能参与的农业信贷集团所有员工持股操作 [15] 股份持有与投票权 - 通过基金认购的股份，其投票权由基金监事会行使；直接持有的股份，投票权由认购人行使 [14] - 通过“We Share Amundi”认购的股份设有五年锁定期，除非发生计划规则中规定的提前退出事件 [14] 公司背景信息 - 公司是欧洲领先的资产管理公司，全球排名前十，为1亿客户提供全面的储蓄和投资解决方案 [21] - 公司是农业信贷银行的子公司并上市，目前管理资产规模接近2.3万亿欧元 [21] - 公司在35个国家拥有5,500名员工 [22]