财务数据和关键指标变化 - 第二季度营收达3.65亿美元，同比增长38%，创历史同期新高 [5] - 上半年营收6.72亿美元，同比增长39% [5] - 第二季度薪酬费用比率稳定在69%，非薪酬费用比率为14.4%，预计全年非薪酬费用增长约15% [6] - 公司税率为29.5%，与第一季度持平 [7] - 现金及流动性投资达4.75亿美元，无债务 [7] 各条业务线数据和关键指标变化 - 并购和资本市场业务是营收增长的主要驱动力 [5] - 资本市场团队上半年实现创纪录收入 [9] - 资本结构咨询团队在多个行业开展负债管理业务 [9] - 重组业务表现持平或略有下降，部分业务转向资本市场和并购 [52][53] 各个市场数据和关键指标变化 - 欧洲市场新增两名董事总经理，分别专注于科技和商业服务领域 [9] - 全球交易环境自4月以来显著改善，业务管道接近历史高位 [8] 公司战略和发展方向和行业竞争 - 重点发展私募资本顾问业务(PCA)，目标成为二级和一级资本解决方案的市场领导者 [9] - 计划在PCA领域积极扩张，预计该业务规模可达数亿美元 [25][26] - 继续投资高增长领域，如科技、能源和工业板块 [34][35] - 强调人才战略，40%的董事总经理为内部晋升 [32] 管理层对经营环境和未来前景的评论 - 交易环境自4月"解放日"市场动荡后持续改善 [8][20] - 客户因技术颠覆和资本循环需求推动交易活动 [9] - 投资者风险偏好增强，资本供应充足 [9] - 预计市场将稳步改善而非突然爆发 [41] 其他重要信息 - 宣布CEO交接计划，联合创始人Navid Mahmoodzadegan将接任CEO [10][11] - 现任CEO Ken Moelis将转任执行董事长 [11] - 维持季度股息每股0.65美元 [7] - 考虑通过股票回购等方式向股东返还多余资本 [77][78] 问答环节所有的提问和回答 问题: 各行业客户重新参与交易的情况 - 市场自4月低点后逐步恢复，近5-6周加速改善 [19][20] - 复苏广泛但部分消费和工业制造领域仍受贸易不确定性影响 [21][22] 问题: 私募资本顾问业务(PCA)的发展机会 - PCA业务目标规模达数亿美元，将成为公司重要业务支柱 [25][26] - 已聘请三位行业顶尖人才，计划继续扩张团队 [25][26] - 该业务不仅能创造直接收入，还能促进并购业务发展 [28] 问题: 新任CEO的战略重点 - 继续投资高增长领域(TAM) [32] - 吸引顶尖人才加入 [32] - 保持公司文化和内部人才培养机制 [32] 问题: 投资和招聘节奏 - 将保持积极投资节奏，特别是在PCA领域 [34][35] - 招聘标准严格，不盲目扩张 [36] 问题: 下半年市场展望 - 市场持续改善，标普500接近6400点 [40] - 预计稳步复苏而非突然爆发 [41] 问题: 重组业务趋势 - 重组业务持平或略降，部分业务转向资本市场和并购 [52][53] 问题: 薪酬费用比率 - 暂不调整薪酬比率，将根据下半年业绩决定 [56] 问题: 业务收入构成 - 并购业务占比约三分之二，与上季度基本一致 [67] 问题: PCA业务发展速度 - 预计PCA团队能快速产生效益，因与现有客户关系密切 [72][73] 问题: 资本回报计划 - 考虑通过股票回购等方式返还多余资本 [77][78]