财务数据和关键指标变化 - 第二季度总营收6100万美元，同比增长22.2%，较2022年第一季度增长10.4%；若未终止大型支付方合同，2022年第二季度营收增长将达25.8% [18] - 第二季度毛利润1100万美元，毛利率18.3%，较上年同期增长2.3% [19] - 按GAAP计算，本季度净亏损500万美元；调整后EBITDA为负690万美元 [19] - 季度末现金余额6400万美元，完成可转债交易后预计约有1.7亿美元，预计这些资金足以支持未来24个月的运营和增长 [20] - 2022年全年营收预计在2.7亿 - 3.1亿美元之间，较2021年增长33% - 53%；毛利润预计在5000万 - 6000万美元之间；调整后EBITDA预计在负2000万 - 负2500万美元之间 [21] - 预计2022年因医保政策影响减少600万美元营收 [25] 各条业务线数据和关键指标变化 - 患者服务收入中，按人头付费合同覆盖患者产生的收入占比接近50% [34] 各个市场数据和关键指标变化 - 自2016年参与CMS的肿瘤护理管理计划（OCM）以来，公司已为医疗保险节省约950万美元，超出目标节省额530万美元；最近一个OCM绩效期，每位患者节省近4000美元 [12] 公司战略和发展方向和行业竞争 - 完成来自Deerfield Management的1.1亿美元战略投资，通过高级有担保可转换票据获得资金，用于继续向新市场扩张 [6] - 实践收购和人才招聘是公司增长战略的重要组成部分，本季度完成三笔战略收购，扩大了公司在五个州57家诊所的网络 [8][9] - 公司独特的肿瘤护理模式在扩张市场获得认可，佛罗里达州的收益共享合同转诊量稳步增加，在加利福尼亚州新增一份基于价值的协议 [10] - 公司评估参与CMS新推出的增强肿瘤模型（EOM），该模型将于2023年7月开始 [13] - 公司加入罗素2000和罗素3000指数，扩大与McKesson Corporation的合作协议，推进SOX合规问题的整改，并引入新领导 [14][15] 管理层对经营环境和未来前景的评论 - 公司对未来高度乐观，认为此次投资是颠覆2000多亿美元美国肿瘤市场征程中的重要里程碑 [7] - 对过去一个季度的进展感到满意，对独特肿瘤护理模式的扩张持乐观态度 [16] 其他重要信息 - 2022年1月医保实施药房服务报销政策，部分医保管理计划将化疗药物报销从医疗福利转向药房福利；上半年静脉化疗药物报销影响较小，但药房业务部分处方无法填补，预计减少600万美元营收 [22][24][25] - 2022年SG&A支出按计划进行，公司继续对企业基础设施进行有针对性的投资，主要用于新增人员而非工资或劳动力压力 [26][37] 总结问答环节所有的提问和回答 问题1: 患者服务部门的收入构成，包括按服务收费和按人头付费合同的收入占比，以及有机增长和无机增长的收入占比 - 公司曾披露按人头付费合同覆盖患者产生的收入占比接近50%，具体数据可在10 - Q报告中查看；目前暂未进一步细分有机增长和收购增长的收入占比，公司正在努力推进相关工作 [34] - 按人头付费合同下，部分服务可能按服务收费，因此按服务收费收入中可能包含来自基于价值合同覆盖患者的收入 [36] 问题2: SG&A费用增加是否归因于劳动力或通胀压力 - 与其他医疗服务公司一样，公司受工资上涨和劳动力压力影响，但SG&A费用增加主要归因于新增人员，而非工资或劳动力压力 [37] 问题3: 当前宏观经济环境对招聘肿瘤医生或吸引肿瘤医疗集团的影响，以及公司平台价值主张的竞争力 - 公司在招聘方面需求强劲，多数运营地区人员配备充足，很多地方有医生等待加入；公司的护理模式对肿瘤医生有吸引力，上市后知名度提高也有助于招聘 [42][43]