委员会构成 - 薪酬与考核委员会成员由五名董事组成，含三名独立董事[4] - 委员由董事长等提名，董事会选举产生[5] - 设独立董事召集人，选举后报董事会批准[4] 会议规则 - 每年至少开一次会，提议可开临时会，三分之二以上成员出席方可举行[9] - 表决一人一票，决议须全体委员过半数通过[9] - 议案及表决结果书面报董事会[9] 其他 - 档案保存期至少十年[11] - 规程自董事会批准生效，解释权归董事会[13]