激励计划相关 - 2020年5月19日股东大会授权董事会办理激励计划相关事宜[6] - 2024年6月12日董事会同意4,719,240股限制性股票解锁[7] - 2024年6月12日监事会同意4,119,240股限制性股票解锁[8] - 激励对象限售期24个月，解除限售期36个月，第三个解除限售期占比30%[10][11] - 限制性股票激励计划（第二期）首次及预留部分第一次授予完成登记日为2020年6月10日，第三个解除限售期已满足[11] 业绩指标 - 2023年度净资产收益率为12.43%，高于9.00%[12] - 以2016年为基础，2023年度净利润复合增长率为14.98%，高于10.00%[12] - 2023年度EVA为67,654万元，高于考核目标且△EVA大于0[12] - 2023年度主营业务收入占比为99.40%，高于98%[13] 激励对象解锁情况 - 2023年度229名激励对象考核结果为优良，满足解锁条件[13] - 董事刘安民本次可解锁96,000股，占比30%[15] - 副总经理王红钢本次可解锁45,000股，占比30%[15] - 总法律顾问抄佩佩本次可解锁45,000股，占比30%[15] - 董事、高级管理人员小计本次可解锁186,000股，占比30%[15] - 其他激励对象（226人）小计本次可解锁4,533,240股，占比30%[15] - 合计本次可解锁4,719,240股，占比30%[15]