东莞市华立实业股份有限公司 总裁工作细则 第一章 总 则 第一条 为明确总裁职责权利，规范总裁工作行为，保证总裁依法行使职权、 履行职责、承担义务，根据《中华人民共和国公司法》、《东莞市华立实业股份有 限公司章程》（以下简称《公司章程》）的有关规定，结合公司具体情况，特制订 本细则。 第二条 公司设总裁 1 名。设高级副总裁、副总裁若干名、财务总监 1 名， 协助总裁工作。公司的经营管理本着分工负责，统一协调的原则进行。总裁负责 与公司经营有关的全部事务，高级副总裁、副总裁协助总裁分管公司经营中之不 同业务。总裁对董事会负责。 第二章 总裁任职资格和任免程序 第三条 总裁任职应当具备以下条件： （一）具有较丰富的经济理论知识、管理知识及实践经验，具有较强的经营 管理能力； （二）具有调动员工积极性、建立合理的组织机构、协调各种内外关系和统 揽全局的能力； （三）具有丰富的企业管理工作经验，熟悉公司所处行业经营管理特点，掌 握相关行业的国家政策、法律、法规。诚信勤勉、民主公道、廉洁奉公。 第四条 有下列情形之一的，不得担任公司总裁： （一）无民事行为能力或者限制民事行为能力； （二）因贪污、贿赂、侵占财产、挪用 ...