3、公司本次激励计划的制定、审议流程和内容符合《公司法》《证券法》《管 理办法》等有关法律、法规和规范性文件的规定；对各激励对象股票期权和限制 性股票的授予安排、行权/解除限售安排（包括授予额度、授予日期、授予价格、 等待/限售期、行权/解除限售期、行权/解除限售条件等事项）未违反有关法律、 法规和规范性文件的规定，未损害公司及全体股东的利益。 深圳市景旺电子股份有限公司监事会 关于公司 2024 年股票期权与限制性股票激励计划 相关事项的核查意见 深圳市景旺电子股份有限公司（以下简称"公司"）监事会依据《中华人民 共和国公司法》（以下简称"《公司法》"）、《中华人民共和国证券法》（以下简称 "《证券法》"）、《上市公司股权激励管理办法》（以下简称"《管理办法》"）和《公 司章程》等有关规定，对《深圳市景旺电子股份有限公司 2024 年股票期权与限 制性股票激励计划（草案）》（以下简称"《激励计划》"）进行了核查，发表核查 意见如下： 1、公司不存在《管理办法》等法律、法规规定的禁止实施股权激励计划的 情形，包括：（1）最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见或 者无法表示意见的审计报告；（2）最 ...