选聘流程 - 选聘会计师事务所需经审计委员会审议、董事会审议，由股东大会决定[3] - 经审计委员会全体成员过半数同意，可向董事会提出聘请议案[7] 选聘方式 - 选聘方式包括竞争性谈判、公开选聘等[8] - 续聘符合要求的可不采用公开选聘方式[8] 人员限制 - 审计项目合伙人等累计承担同一公司审计业务满5年，之后连续5年不得参与[11] - 承担首次公开发行等审计业务，上市后连续执行期限不得超过两年[13] 费用与披露 - 审计费用较上一年度下降20%以上，公司应说明情况[13] 文件保存 - 文件资料保存期限为选聘结束之日起至少10年[13] 改聘要求 - 特定情况公司应改聘，且在被审计年度第四季度结束前完成选聘[14][16][22] 解聘通知 - 公司解聘或不再续聘，应在董事会决议后及时通知[20] 监督与处理 - 审计委员会监督审计工作，关注异常情形[18][19][20] - 发现选聘违规且后果严重，报告董事会处理[25] - 情节严重对责任人通报批评、经济处罚或纪律处分[25] - 会计师事务所严重违规，公司不再选聘[26] 制度生效 - 本制度自公司股东大会审议通过之日起生效[26]