选聘原则与条件 - 选聘遵循公正性原则，由审计委员会审核，提交董事会、股东大会审议[3] - 基本条件包括具备执业证书、良好执业质量记录等[4][5] 选聘方式与程序 - 选聘方式有公开、邀请、单一选聘，结果有效期4年[7] - 程序含审计委员会提要求、发布选聘文件等[7] 评价要素与限制 - 评价要素至少包括审计费用报价、资质条件等[8] - 审计项目合伙人等累计承担满5年，之后连续5年不得参与[9] 改聘规定 - 改聘应在被审计年度第四季度结束前完成，需履行程序[12] - 年报审计期间除特定情况外不得改聘，需披露原因[12][19] 监督与处理 - 审计委员会监督选聘及审计工作，违规处理责任人[15] - 受聘事务所严重违规，公司不再续聘并扣减费用[16]