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津滨发展:内部控制自我评价报告
津滨发展津滨发展(SZ:000897)2024-03-29 20:54

组织架构 - 监事会由4名监事组成,2名由股东大会选举,2名职工监事由职代会选举[6] - 2023年8月25日监事常广东因退休离任[6] - 董事会设战略、提名、审计、薪酬与考核四个专业委员会[6] 制度建设 - 公司制度体系按管理范畴分十四大类[15] - 修订编制多项人力资源和资金管理制度[15][16] - 制定销售、工程采购、项目管理、投资管理等系列制度[18][19][21][22] - 建立规范财务报告体系及下属公司管控制度[24][25] - 明确关联交易和对外担保审批权限及程序[26][27] - 建立信息沟通制度并致力于信息安全管理[29] 内控管理 - 建立企业内控领导小组和工作小组[4] - 聘请中审众环对内部控制有效性独立审计[4] - 统一管理融资与结算业务,加强资金管理计划性[17] - 2023年度对内部控制有效性进行评价[34] - 界定财务与非财务报告内控缺陷影响水平[38][44] - 截至2023年12月31日未发现重大和重要缺陷[44] - 针对一般缺陷编制汇总表并跟踪整改[45] - 2023年度内控工作围绕落实巩固内控制度完善开展[47]